대전 중구청이 임기제 공무원을 대한 규정 적용에 양면성을 보이고 있다.

중구청은 작년 7월에 김광신 전 중구청장이 취임하면서 5급 정책보좌관을 공개 경쟁 채용하지 않고 김 전 청장이 지명한 A씨를 임용했다. 

5급 정책보좌관은 전문임기제 공무원으로 특정 분야에 대한 전문적 지식이나 기술 등이 요구되는 업무를 수행하기 위하여 임용되는 임기제공무원이다.

하지만 A씨는 김 전 청장이 공직선거법 위반으로 대법원으로 부터 구청장직을 박탈 당했음에도 불구하고 아직까지 사퇴하지 않고 구청에서 근무하고 있는 것으로 알려졌다.

본지가 취재한 결과 A씨는 임기가 있는 전문임기제 공무원으로 임용 되었지만 일반임기제 공무원과 달리 공개 경쟁 채용을 하지 않고 구청장이 지명한 사람을 채용하는 절차를 거쳤으므로 자신을 지명한 구청장과 임기를 같이 하는게 맞다는 유권해석이 있다.

이에 대해 A씨는 본지와 통화에서 "지금 정신이 하나도 없어서 아무런 말도 하고 싶지 않다"라며 더 이상의 취재에 응하지 않았다.

중구청 인사 관련 담당자는 "구청장이 지명한 전문임기제인 것은 맞지만 임기가 있으므로 구청에서 나가라,말라, 할수는 없다"며 "본인 뜻에 따라야 한다"라고 답변했다.

그러나 중구청은 지난 해 6월, 임기가 2년 이상 남아 있던 일반 임기제 공무원에게 '신임 구청장이 내보내라는 지시를 했다'라며, 계약 해지 통보서를 발송해 임기제 공무원을 강제로 내보낸 적이 있다.

이에 대해 중구청 모 관계자는 "구청의 인사 처리하는 방식이 엉망"이라며, "임기제 공무원들 뿐만 아니라 일반 공무원들에게도 역대 최악의 인사를 해서 많은 공무원들의 사기를 저하시켰다"고 했다.